👤StelleHörakustiker:in (Geselle)
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto2.400-3.200 €/Mon
Manpower Switzerland3.9 Deutschlandweit vor 2 Monaten

Stellvertreter Teamleiter Briefzusteller (m/w/d) Kat. A1 100%

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Manpower Switzerland
Standort
Deutschlandweit
Stellenart
Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
2.400 € → 3.200 € / Monat
  • ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
  • 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Manpower Switzerland

Originaltext · strukturiert aufbereitet

MANPOWER AG gehört zu den führenden Personaldienstleistern der Schweiz und ist auf Temporär- und Dauerstellen spezialisiert. Mit einem flächendeckenden Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden schweizweit bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Projekte.

Für einen unserer Kunden in der Region Wohlen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierten Stellvertreter Teamleiter Briefzusteller/innen 80%-100%

Ihre Aufgaben

  • Gemeinsam mit der Teamleitung führst du ein Team von ca. 16 Mitarbeitenden in der Brief- und Paketzustellung. - Als Führungsduo arbeitet ihr Hand in Hand und fördert die Teamentwicklung - Manuelle Vorsortierung von Briefen und Mini Pakete für die Tour - Zustellung von Briefen und Paketen - Elektro - Roller beladen - Sendungen avisieren mit einer Abholungseinladung - Instandhaltung der E- Scooter

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Logistik von Vorteil - Du bringst Erfahrung in der Zustellung mit und möchtest dich im Bereich der Führung weiterentwickeln. - In der Rolle als Vorbild fühlst du dich wohl und du hast ein Talent für Planung und Organisation. - Körperlich fit und belastbar und verfügst über einen Führerausweis der Kategorie A1 - Flexibel für Sonderschichten - Sehr gute Deutschkenntnisse ( mind. B2 ) - Sauberer Strafregisterauszug Ioana Gillmann gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen ihn unter Tel.Nr. 058 307 29 60. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als G
🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

  • 📜Tariflohn
  • 💰Urlaubsgeld
  • 🎁Weihnachtsgeld
  • 🏖️30+ Urlaubstage
  • 🎯Übernahme-Aussicht
  • 🏠Werkswohnung / Mietzuschuss
  • 🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲JobRad / Dienstrad
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡Home-Office möglich
🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken
🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport
🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden
📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig
EMPLOYER-RATING

7.9 / 10 — starkes Bild

Basis: 789 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
8.3
Vorgesetzte
8.1
Gehalt
7.0
Atmosphäre
7.9
Work-Life-Balance
8.1

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Spannende Projektvielfalt · selten Routine
  • ↑ Flexible Arbeitszeiten · Vertrauensarbeitszeit
  • ↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
  • ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
  • ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🕐 Flexible Zeiten

Gehalt & Vergütung

Marktübliche Bruttogehälter — je nach Rolle, Region, Erfahrung und Tarifbindung. Tarifgebundene Arbeitgeber zahlen am oberen Ende.

1.800–2.800 €
Einstiegsgehalt / Monat
für Berufseinsteiger:innen
2.200–3.200 €
Median nach ~5 Jahren / Monat
mit Berufserfahrung + Spezialisierung
Diese Stelle: 2.400–3.200 € brutto / Monat
Quellen: BIEK Bundesverband Paket & Expresslogistik 2024, Bundesnetzagentur Briefdienstleistungen 2024.

So gefragt sind ZustellJobs-Fachkräfte gerade

35
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
2.0
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
5.0%
Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend
250.000
Beschäftigte in Deutschland
Offizielle BA-Klassifizierung: Hohe Nachfrage
Quellen: BIEK Bundesverband Paket & Expresslogistik 2024. Bundesnetzagentur Briefdienstleistungen 2024.

Karrierewege & Aufstieg

Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.

  • Zusteller/in
    DauerSofort
    VoraussetzungFührerschein B (+ C1 für große Fahrzeuge)
    GehaltsplusSchneller Einstieg
    AbschlussNicht zutreffend
  • Teamleiter Zusteller
    DauerNach 2–3 Jahren Erfahrung
    VoraussetzungErfahrung als Zusteller + Führungsbereitschaft
    Gehaltsplus+15 – 25 %
    AbschlussInterne Ernennung
Quellen: BIEK Bundesverband Paket & Expresslogistik 2024, Bundesnetzagentur Briefdienstleistungen 2024.

Die größten ZustellJobs-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
DHL / Deutsche PostGrößter Paketdienst DE mit ~200.000 Zustellernbundesweit
DPDPaketzusteller DEbundesweit
HermesPaketzusteller DEbundesweit
UPSPaketzusteller DEbundesweit
GLSPaketzusteller DEbundesweit
Quellen: BIEK Bundesverband Paket & Expresslogistik 2024, Bundesnetzagentur Briefdienstleistungen 2024.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
  3. Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
  4. Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
  5. Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
  6. Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
Kostenfrei · nur für ZustellJobs-Nutzer

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